EVENT du jeudi 25 janvier – Les métiers de demain : Réinventer la Formation ?

  Inscrivez vous  : https://www.helloasso.com/associations/nwow/evenements/after-works-de-nwow-le-think-tank-du-travail-reinvente-4 Retrouvons-nous le 25 janvier 2018 pour un nouvel after work de Nwow, le think tank du travail réinventé. Après nos rendez-vous sur le télétravail, les générations X et Y, le flex office, l’intelligence artificielle… nous vous proposons de venir échanger ensemble sur “métiers de demain : réinventer la formation ?” Nous
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Session du 8 Juin 2017: Le télétravail, mythes et réalités.

Mot de Dominique Losay (fondateur de NWOW) https://www.linkedin.com/in/dominiquelosay/ : appréhender sans chichi la notion de télétravail aux enjeux considérables. Présentation d’Artdesk: Artdesk a mis en place des process de flex et de nomadisme. On part de l’interview de 4 témoins qui sont challengés au cours de la soirée.   Mot d’Emmanuel Frantz (co-fondateur de NWOW)
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Session du 28 mars 2017: le management intergénérationnel

Intervention de Paul Rieusset (https://www.linkedin.com/in/paul-rieusset-46225886/) et Olivier Potier (https://www.linkedin.com/in/olivier-potier-77b34b25/) sur le thème de « la génération Y et management intergénérationnel »   Les piliers de la Fondation d’NWOW, New Ways of Working:  accompagner les changements sociétaux pour ne pas les subir voire même les anticiper dans le cadre du travail. 3 valeurs socle : positivité –
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Session du 26 janvier 2107: vigilance face aux grands acteurs de l’économie numérique

Intervention de Vincent Goulart (https://www.linkedin.com/in/vincent-goulart-0644b913/) sur les dangers potentiels et la nécessaire prise de conscience face aux avancées du numérique et aux géants du digital > Son article de référence: http://aquila-consulting.fr/desillusion-nouvelles-technologies-black-mirror/   réflexions pendant la réunion: > Remettre l’humain au coeur de l’organisation et au coeur de la réflexion. > Le numérique comme outil au
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